社保交不上的几个原因

社保交不上的几个原因

QQ知识库QQ活动网2022-01-08 01:00:038300A+A-

养老保险交不上去?

这两个单位应该是同省内参保的,因为每个人只能参加一份社会保险,而你在前一个单位有了社保账户,因此社保系统不能为你再次分配社保账户,导致新单位无法为你办理新参保手续 应该到原单位参保机构开出养老保险参保缴费证明,将其交给新单位由其经办人到社保代为办理个人账户转移转入新单位,转移过来后继续参保缴费即可,届时缴费时长、缴费金额累计计算

你的养老保险需要由富士康名下转出,再转入到你新单位名下。

社保交不上的几个原因

社保交不进去的原因

不可能交不进,保险停交后可以补缴,也可以不用补缴,养老保险只要累计够15年就可以,其他如工伤、生育、失业、医疗中断后不能报销,补缴也不可以。

社保买不进去,可能是单位不想买社保的借口,也可能是真的买不进去,在有些地区(比如东莞),上单位没有停保的,下单位买不进去,必须上单位停保后,下单位才能买进去,但在有些地区(比如深圳),即使上单位没有停保,下单位照样可以强行将员工社保买入(调入)。 如果是单位找借口不给你买,以逃避法定责任,员工可以跟单位协商让其购买,协商不成的,员工可以依据劳动合同法第三十八条第三项解除劳动合同,并向所属地劳动局申请劳动仲裁,主张单位补缴社保(最长两年)和经济补偿金。 如果是确实因为客观原因买不进去,员工可以让单位解释原因,并按其解释进行处理(比如上单位没停保的,员工可以要求上单位停保),买不进社保总是有原因的,不可能不明不白的。 建议找单位社保经办人问清楚,看看属于哪种情况,有必要时,可以打当地社保局电话咨询,单位逃避法定责任的可能性比较大,就是不想给你买社保。

社会保险办理流程: 各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域); 所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。 办理社会保险需填报的表格及附报资料: 社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取; 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件); 中华人民共和国组织机构代码证; 地税登记证; 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等); 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复; 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书; 附报资料:新参保职工身份证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)。

社保交不上的几个原因

养老保险费用太高都交不起了?

的确是太高了,自己个人交。去年还是4000多,今年一问,说涨到6800了,等到明年更高!而且还有一个坏规定,如果在城里入了养老保险,再到村里就不给入农村养老保险了!这是逼着人们去交高昂的城镇养老保险!还有现在大多数人是给个人公司老板打工,由于老板生意也不好做,因此工人的养老保险基本都不给入。实际上全国只有很少的人属于机关、事业单位、国企的正式工,大多数人都是给个人干或者自谋生路,个人交养老保险价格又太高,也就是说全国绝大多数人是几乎没有养老保险的,这些人以后老了怎么办!这些都是问题,实际问题不解决,成天放卫星有什么用!!

养老保险缴纳和社保缴纳一样,需要在当地社保局缴纳。 养老缴纳情况: 基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%,其中员工按本人缴费工资的5%缴纳;企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%;其余部分计入共济基金。以上理解为每月交5%,计入个人养老帐户的为11%。 新养老保险的缴纳情况: 个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%,全部由个人缴费形成,单位缴费不再划入个人账户。 基本养老保险缴费基数计算: 1、企业缴纳基本养老保险费(以下简称企业缴费)的比例,一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分),具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。 2、少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重,确需超过企业工资总额20%的,应报劳动部、财政部审批。 3、个人帐户储存额只用于职工养老,不得提前支取。职工调动时,个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡,个人帐户中的个人缴费部分可以继承。2005年12月,国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定,自2006年1月起,个人缴纳基本养老保险费的比例统一为8%。

1、可以找你现在的单位,让人事部门帮你补缴,养老保险只要缴纳满15年就行,中间断缴是没有影响的 2、补多少钱的问题:社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。 比如a地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额是20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。 四川往年的标准是:06年1900元、07年2150元以后每年估算就是比上年多300左右吧。你看想缴几年?缴的年限越长,领取的也就越多。 好了,我就说这么多了,希望能帮到你。

社保交不上的几个原因

社保买不进去是什么原因啊

社保卡交不上的原因: 之前的公司还在为你上缴社保。 当自己离开一家公司去另外一家公司的时候,按照道理来说,一般都会办理好一些手续,比如结算工资,归还公司财务,社保手续的转移等等,就算你不是正常的辞职,公司的人事部或者人力资源管理部门也会帮你在上缴社保那上面取消你的名字。可是总是有一些公司,因为各种疏忽,继续为你缴纳社保。这时,你只需要联系到之前公司的人事管理部门,他们就知道怎么做了。 自己公司人事部或者人力资源管理部的失职。 这一点,也是存在的。尤其是一些小公司,或者一些粗心的员工,自己的工资每个月有没有缴纳社保,扣除多少都是稀里糊涂的。以至于真正需要用到社保卡的时候,发现使用不了,这时,你就需要找你们公司的人事部就可以了。他们就会处理了。 当然不排除有的公司或者个人利用社保幌子骗钱哦! 必要时需要去人事管理局的。 尽管有时候,你的社保卡不是上面的两种情况,可是社保里面就是交不上,或者被扣钱了用不了。这时,一定要带上相关证件去社保局。然后让他们通过电脑帮你查一查,很快就会解决了。这里要注意了: 第一,注意他们的上班时间。 第二,至于他们的服务态度,就不评价了,能帮你办成事了,你就满足算了,别期望太高了。 有时,看病时明明可以用不让用怎么办? 千万不要妥协,缴纳社保是一项权利与义务,对于自己生病时如果使用社保卡遭拒(除掉社保卡本身规定不能使用的情况外),千万不要忍气吞声。要学会维护自己的合法权益。及时地找自己的公司人事部门或者社保局,必要时拿起法律武器维护自己的合法权益! 友情提示:必须要搞清楚自己的社保卡。 作为职场中人,工作对于你来说,可能是非常重要,也可能只是暂时当成一个跳板,但是一定要搞清楚自己的合法权益。比如自己的社保卡。凭什么钱被扣除了,居然用不了,还有自己的社保每个月个人那一块是缴纳多少的……别太晕晕乎乎的了。 在有一些大城市,比如深圳,拥有社保卡的人会享受很多好处了,比如办理信用卡需要社保卡,贷款需要社保卡,户口的问题也涉及到社保卡等。

参加各种社保都是要符合一定的规定的 如果你都符合 可能你的身份证被盗用了,但是这种情况很少 你可以去当地的人力资源与社会保障局的窗口用身份证号查询一下有没有参保的记录 如果没有,那你要咨询一下你要参加的险种的规定

你原先是不是自己按照自由人缴纳社保的?如果是,请先到地税局申请停止自由人缴费,然后再通知你的公司帮你交社保。此外,没有停止自由人身份缴纳,你的公司是帮你买不了社保的。 社保卡买不了的几种原因: 1、强制的,就算你不交,你单位的部分也得交,单位一般不会让你不交的。 2、一般社保从签合同的时候就要办理,而合同应该是进公司就签的。而不是要到你转正后在签。5险:养老、医疗、工伤、失业、生育。 3、每年会有对账单寄给你,上面会显示你的养老、医疗的户额。你也可以让你们人事帮你粗略算一下。或者去劳动局,应该有查询机。 4、缴费比例一般为公司:养老20% 医疗8%工伤0.8~1.5%失业2%生育0.8%。个人:养老8%医疗2%失业1%大病保险10元。具体看你所在城市。 5、公司将社保金额扣除,再给员工缴纳的。 6、新单位可以交,但是断了的话,对医疗有影响,医疗只要一断而又不补交的话前面的就全部作废。 7、退休的时候可以提现,但建议你别这么做,因为只能提出个人交的部分。 8、外省不可以用。在外省也可以继续交,但是要把你现在的社保办理转移接续,转到外省去。 9、不缴费,社保卡里的钱就不能用,没有违约金,除非你们公司有特别规定。没有年龄限制,社保一般教导退休年龄(男60女50~55)哪怕过了退休年龄也可以继续缴纳,只要申请。

如果你是一个存在的自然人这样的事情是不可能的,社保可以以自然人的身份缴纳社保基金,也可以作为一个从业劳动者由企业来缴纳,个人部分企业代扣。

社保交不上的几个原因

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